Nuestros Servicios

abe, es la suma de experiencias agrupadas en Programas, que responden a las diversas necesidades de bienestar que requieren los colaboradores y asociados. Diseñadas para contribuir a una mejor calidad de vida y a la responsabilidad social.

Programas de Bienestar

abe es un aliado que resuelve muchas necesidades de bienestar y cuenta con una amplia gama de experiencias a las que todas las empresas y Fondos de Empleados sin importar su tamaño pueden optar.

Experiencias

Conoce nuestro programa diseñado para cubrir las necesidades prioritarias de bienestar para los colaboradores, que ofrece mejorar su calidad de vida y optimizar su desempeño.

+Experiencias

Existen muchas otras vivencias que contribuyen de forma significativa a aportar bienestar a los colaboradores y convertir una empresa en un lugar deseable para trabajar.

Experiencias FON

Conoce nuestro programa diseñado para complementar y enriquecer los servicios de bienestar que los Fondos de Empleados ofrecen a sus asociados.

Soporte Emocional

En abe, tenemos el compromiso de ofrecer acompañamiento a los colaboradores, asociados y sus familias, durante la travesía por momentos difíciles. Encontrando apoyo profesional al alcance de su mano en situaciones que muchas veces suelen ser decisivas a la hora de tomar decisiones sobre sus vidas.

Capacitación

Nuestras experiencias incluyen capacitaciones que responden a necesidades específicas de formación para los diferentes grupos que existen en las organizaciones.

Nos especializamos en el desarrollo de competencias blandas, de acuerdo a las necesidades de nuestros clientes.

Vivencias

Brindamos experiencias altamente sensitivas que invitan a la gestión de emociones e incorporación de nuevos comportamientos, generando momentos de felicidad, compañerismo, motivación y tranquilidad, rompiendo estereotipos convencionales que impiden hacer del lugar de trabajo un espacio también para disfrutar.

Consultorías

Brindamos asesorías por medio de nuestro equipo especializado en psicología organizacional en sus procesos de gestión humana.

Tanto está área, como los gerentes y directivos, se encuentran con situaciones que requieren de quién les guie y acompañe en el análisis de situaciones complejas; ofreciendo una mirada externa y el aporte del resultado de las experiencias de otras organizaciones que han sorteado con éxito sus mismas preocupaciones.

Diagnósticos

Realizamos diagnósticos necesarios para establecer indicadores sobre situaciones actuales inherentes al recurso humano, asociados o al estado de una gestión, que inciden en el bienestar y permiten realizar rigurosos seguimientos a los planes de acción que se implementen.